Un juge américain a donné raison à la compagnie United Airlines, qui était attaquée par des employés pour leur avoir proposé un congé, mais non rémunéré, afin d'éviter de se soumettre à l'obligation vaccinale en raison de leur exemption médicale ou religieuse. Cette décision intervient alors qu'une cour d'appel fédérale américaine a infligé samedi un revers au président américain Joe Biden, en suspendant l'obligation vaccinale tout juste annoncée, notamment pour les employés des entreprises de plus de 100 salariés. United Airlines avait, de son côté, annoncé le 6 août que ses salariés devraient être vaccinés, sous peine d'être licenciés.