INTERVIEW - Sandrine Zerbib a passé trente ans de sa vie professionnelle en Chine. Elle y a notamment fondé la filiale d'Adidas, au milieu des années 1990 et a lentement assimilé les rouages des entreprises locales. Dans son livre Dragon Tacticts (Dunod), elle décrypte ce modèle d'organisation et de management, très différent de l'Occident. Et donnent aux managers européens des raisons de s'en inspirer.
