L'accord sur la suppression de 2.500 postes dans l'ingénierie et les fonctions tertiaires du groupe Renault en France a été signé par le syndicat CFE-CGC, totalisant 50% de représentativité syndicale, ce qui permet de valider l'accord. Le texte prévoit des départs volontaires et des formations pour les salariés.

Le syndicat CFE-CGC de Renault a annoncé jeudi qu'il avait décidé de signer l'accord sur la suppression de 2.500 postes dans l'ingénierie et les fonctions tertiaires du groupe en France, via des départs volontaires, ce qui rend valide ce texte déjà signé par FO. Cet accord s'inscrit dans le cadre du plan d'économies de plus de 2 milliards d'euros sur trois ans, annoncé fin mai par la direction, qui prévoit environ 15.000 suppressions de postes dans le monde, dont 4.600 en France. Les 2.100 suppressions de postes prévues dans les usines françaises restent à négocier.