La Cour suprême des Etats-Unis a renforcé jeudi la possibilité d'être exempté de travail du dimanche pour raison religieuse, dans le dossier d'un facteur chrétien attaché au repos dominical. La haute juridiction a rendu un arrêt unanime, qui a été salué par les défenseurs des libertés religieuses, mais dont l'impact économique reste incertain. Aux Etats-Unis, une loi interdit les discriminations religieuses dans la sphère professionnelle et oblige les employeurs à chercher des aménagements pour satisfaire les convictions de leurs employés, tant que cela ne représente pas un fardeau injustifié pour leurs opérations.
